“Además, hay que tener en cuenta que al realizarse los mayores aumentos en los pisos salariales, el ofrecimiento del gobierno destruye el escalafón y produce un achatamiento en las categorías ”, apuntaron desde el sindicato estatal. "El gobierno fundamenta con tecnicismos y palabras difíciles la decisión política de no dialogar con nuestro sector. Deben entender que no alcanza el salario, no alcanzan los aplausos para el sector de salud, no alcanza una comisión más para atender los problemas de violencia laboral, no alcanza la participación que tiene el sector de servicios generales en las comunidades educativas, no alcanza el recortado salario de las cocineras, no alcanza una reunión al año en la que lo único con alta resolución son las fotos", apuntó la secretaria gremial de UPCN, Carina Domínguez.
"En realidad no ha habido negociación estrictamente, porque lo que el gobierno hizo fue presentar una propuesta, nosotros le hicimos un pedido de mejora, pero no hubo un intercambio acerca de cómo se podía tener una propuesta superadora . Entonces, al no haber participación en la discusión paritaria, el rechazo a la propuesta salarial por no reunir las condiciones, nos empuja necesariamente a una actitud combativa", manifestó Domínguez, y agregó: "Incluso acá hay que reflexionar qué significa realmente la paritaria, para nosotros está claro. ¿Pero qué significa para el gobierno provincial?".
La medida adoptada por UPCN contempla la realización de asambleas informativas de dos horas por turno hasta la fecha definida para el paro, para debatir la problemática de los trabajadores y hacer conocer sus demandas.
